​深圳迈瑞200余名大学生刚入职即被解约，迈瑞官方回应……

深圳迈瑞200余名大学生刚入职即被解约，迈瑞官方回应……

这个冬天有点冷有点残酷

不少还在“象牙塔”的应届生

还没来得及有一丝丝的防备

就已经感受到了社会的残酷

还没有入职就被“裁员”了

深圳迈瑞医疗“闪电”解约

200余名毕业生

近日，有多名应届毕业生反映，经过秋招与深圳迈瑞生物医疗电子股份有限公司签订了“三方协议，但却在元旦前遭到公司解约。

事发当日

一篇题为“迈瑞医疗强制解约应届生”的帖子

在互联网上迅速传播并登上微博热搜

话题的热度也在这几日持续升温

“迈瑞医疗强制解约”的话题，目前在新浪微博已有超160万的阅读量。

那么，到底发生了什么？

现在就跟着小浪来一探究竟吧！

迈瑞医疗解约应届生

2018年12月29日起

根据该网帖

超过200名已拿到深圳迈瑞公司offer的

高校应届毕业生被强制解约

哈尔滨工程大学的应届毕业生

刘宇（化名）便是其中之一

刘宇是2018年9月下旬和迈瑞医疗签署三方就业协议的。此前，迈瑞到他所在的学校进行了校园招聘，“竞争非常激烈，很多同学都报了名”，通过网络测试和两轮面试之后，刘宇拿到了这个offer。据他了解，整个哈尔滨大概有30多名应届毕业的硕士和迈瑞签了就业协议。

实际上，在通过迈瑞的面试之前，我已经签了一家日资企业，考虑到迈瑞是国内知名企业，医疗器械这个行业也很有前景，我最终选择了迈瑞，还主动和那家日资企业解除了协议，支付了5000元的赔偿金。

刘宇（化名）

签署三方协议之后，刘宇他们还参加了由迈瑞公司人力资源部门和东北公司负责人组织的见面会，部门领导还给他们指定了导师，发了一些部门介绍和学习资料，让他们提前接受入职前的培训。“当时真被这家公司宣讲的情怀所感染，整个招聘过程感觉很正规，也很贴心。”

然而，令他万万没想到的是，2018年12月29日，他突然接到迈瑞的电话通知，他被解约了。“接到了一个迈瑞员工的电话，他也没说是哪个部门的，只说因为公司业务调整要解约，元旦后会给出解约函，并让我们把银行卡号发给他们。”

事实上

解聘在刘宇接到电话的前一天就有了预兆

2018年12月28日

他和当初一起签约的同学

被迈瑞公司的人从原先建的微信群里给移出了

有学生发现

以前一直保持联系的

该公司人力资源部门的员工也联系不上了

“我宁愿当时没有签约，也不愿拿这5000元明年继续找工作”，在社交媒体上，一位遭遇解约的学生这样说。刘宇也认为，迈瑞这种做法，让他们错过了2018年其他公司的秋招，而根据以往的经验，到2019年春招时，大公司与好机会就会少很多。

面对这种情况

刘宇咨询了学校就业处的老师

似乎除了接受赔偿之外

没有更好的办法为自己讨个说法

错过春招，闪电解约让众多应届生面临就业困境

与刘宇相同境遇的还有很多人

有的人因为想进迈瑞医疗

拒了其他公司的offer

结果被解约

而如今秋季招聘已经结束

2019年春招已经没有太多公司与好机会

这些毕业生面临着重新找工作的境地

2018年12月29日上午10点57分，西安理工大学一位硕士研究生李磊（化名）接到了来做深圳的一通电话：因为公司业务调整要与你解约，节后会发解约通知书，会支付赔偿金5000元。

“之前有个师姐在迈瑞，说里面氛围不错，名校学生很多，又是医疗器械龙头企业，发展前景好，而且公司在西安马上建新大楼。薪酬也不错，月薪1万左右，一年能拿到16个月工资。”李磊表示。

“这是我见到的签约时间最快的公司，从前一天下午拿到OFFER，第二天上午就签约。其他企业的签约一般是拿到OFFER后，企业会给学生一周以上甚至一个月的考虑时间，而迈瑞医疗只给我们一晚的考虑时间。”校招深圳站的一位学生表示。

而在被解约的学生中

有不少人称看中迈瑞在医疗器械领域的实力

拒绝了一些世界500强的合同

还有一位学生称

自己在秋招期间收到7个OFFER（录取通知）后

决定只跟迈瑞签订第三方协议

没想到却被迈瑞“爽约”

小贴士

深圳迈瑞公司被业内称为“医疗器械行业一哥”，公司产品覆盖生命信息与支持、体外诊断、医学影像三大主要领域，2017年，该公司实现营业收入111.74亿元，净利润25.89亿元。2018年10月16日，迈瑞在深交所创业板IPO上市，募集资金总额近60亿元，成为创业板有史以来最大规模的一笔IPO。

在知乎网站的帖子

《如何评价2019秋招迈瑞医疗大规模违约应届生？》

里面有网友做了统计

截止到2018年12月31日13:50

全国各地被深圳迈瑞毁约的19级应届毕业生

建立了人数180+和220+的迈瑞·全国各站点解约群

（微信和QQ沟通群）

全国被迈瑞解约的人数据不完全统计在200人以上

西安地区被解雇的人数最多，104人被解雇，解约比例达到了60%。而广深地区今年秋招45人，被解聘26人，解约比例达57%。据该同学介绍，这只是不完全统计，数据还在更新。

这几天

包括该同学在内的百余名毕业生

都在试图联系迈瑞得到一个说法

但这两天公司电话已经打不通了

最开始我们打电话他们还会说几句，现在是完全联系不上，给hr发微信也不回了。

毕业生

迈瑞医疗回应：取消部分秋招合同系发现目前公司需要更多社招岗位

对此

1月2日下午

迈瑞公司回应称

迈瑞公司秋招签约2019届高校毕业生485人，其中解约254人，保留231人。至于解约的原因，该工作人员回应称，新员工尤其是应届毕业生短期内无法胜任和匹配业务需要，2019年，迈瑞保持优质经营的责任比往年重大，为保障公司持续稳健发展，不得不做出解约部分学生的决定，为此深感抱歉。

另外

公司将依法解约

并对所有解约学生支付违约金每人5000元

并在尽可能的范围内

向有需要的学生推荐其他企业的就业机会

迈瑞公司目前经营状况正常，公司2018年校招录用学生430人，社招录用新员工超过1000人（均不含工人），2019年除接纳231名应届生外还会继续开展社会招聘，扩大用人规模。

无独有偶

之前微博上也传出

另外一家大企业网易的游戏部门解约的事情

网易游戏曾被爆出解约应届生

在2018年的11月份

市场传出网易盘古游戏工作室“大裁员”的消息

接近网易的知情人士表示

盘古游戏工作室是要并入雷火游戏部

成为雷火游戏部的二级部门

至于裁员是否还不能确定

知情人士还透露

正是由于网易游戏的动荡期

今日头条已经有人过来“挖角”

并开出原有薪酬上浮50%甚至翻倍的价码

知情人士

网易十一月据说要提高一波工资，应对头条，阿里的挖墙脚行为。

微博有知名大V提示

人家违约不是根据你的学生身份

而是根据部门和公司的盈利预期

所以不在你的可控范围

未来3个月

违约风险会继续增加

因为大家的预期在回落

看来

2018年虽然已经过去

但冬天却还未离开

不过小浪相信

只要熬过漫漫寒冬

春天就一定会到来

一起加油吧！

本文由浪眼看深圳整理发布 转载请联系授权

来源 | 中国青年报、北青报、中国经济网

图片 |中国青年报、网络

编辑 | 胡杨

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